建立健全培養(yǎng)、考核、使用、待遇相統一的激勵機制；完善高技能人才使用和激勵機制；建立技術工人創(chuàng)新成果按要素參與分配的制度；完善產業(yè)工人表彰獎勵制度；增加產業(yè)工人在各級各類勞動模范和先進代表等評選中的名額比例。